二十一世紀最重要的是什么？人才！一直以來，一線城市良好的就業機會成為各類人才爭相進入的地區，而二線城市在經歷了長時間的產業升級及承接產業轉移后，城市競爭力有了很大的提升。

隨著2018年秋招拉開序幕，近期包括武漢、南京、成都、長沙、西安等十多個城市相繼出臺應屆生就業優惠政策。在這場“搶人”大戰中，戶口、房子和現金補貼，都是重頭戲。戶口方面，二線城市對本科畢業生落戶幾乎零門檻，不少城市對落戶還有租房補貼。

成都宣布，允許以5年前的價格買房！

成都宣布“蓉漂計劃”，實施人才安居工程，給每一位外地人才提供7天免費入住青年驛站；同時，給到成都工作的人才提供人才公寓，租住由政府提供的人才公寓滿5年后可申請按入住時的市場價格購買。

二線城市爆發搶人大戰 成都允許以5年前價格買房

長沙宣布：對各類人才放松限購！

在長沙工作、具有?？埔陨蠈W歷或技師及以上職業資格的人才，首套購房不受戶籍、個稅和社保存繳的限制。

換句話說，你只要有?？疲ɑ蛘呒紟煟┮陨蠈W歷，即便沒有長沙戶籍，稍加努力就可以獲得在長沙買房的資格。

南京市發布《人才安居辦法》：力保16萬人才安居樂業！

南京這項政策，面向符合條件的大學畢業生和園區內新就業人員。符合條件的人才，可以分別享受共有產權房、人才公寓、公共租賃住房、購房補貼和租賃補貼五種待遇。

如此堪稱大手筆的搶人政策，有人甚至判斷，這些政策會讓二線城市直接從北上廣深搶人成功。

某調查報告結果顯示，針對2002名剛畢業或未畢業的大學生，在選擇就業城市時，大學生最看重的因素是薪資水平（64.3%）、發展空間（59.3%）和城市大小（43.9%）。